Brzi postupak dobijanja vize za kvalifikovane radnike

U nekim zemljama postoje nedostaci u dodeli termina i viza zbog povećanog broja prijava u odgovarajućim nemačkim ambasadama. Tzv. brzi postupak za kvalifikovane radnike prema odeljku 81a Zakona o boravištu (AufenthG) namenjen je rešavanju ove situacije i može značajno skratiti administrativni postupak u periodu između angažovanja kvalifikovanog radnika i njegovog prvog radnog dana u Nemačkoj.

Ukoliko ste kandidat  za vizu za kvalifikovane radnike, obavezno upoznajte svog poslodavca sa ovim činjenicama, kako bi se oni angažovali da Vi što pre dobijete pomenutu vizu:

Korak 1:

Da biste aplicirali za brzi postupak za kvalifikovane radnike, potrebna vam je punomoć od vašeg budućeg zaposlenog. Tokom postupka biće potrebni i sledeći dodatni dokumenti:

• Kopija pasoša stranog kvalifikovanog radnika

• Dokaz o njegovim ili njenim profesionalnim kvalifikacijama

Obavestite svog kvalifikovanog radnika o potrebnim dokumentima i organizujte proces slanja unapred.

Korak 2: kontakt sa Odeljenjem za strance u Nemačkoj

Odeljenje za strance je mesto gde morate aplicirati za brzi postupak za kvalifikovane radnike. Oni će vas savetovati o koracima.

Korak 3: zaključenje ugovora između poslodavca i stranih vlasti

Ukoliko ste odlučili da aplicirate za brzi postupak za kvalifikovane radnike za vašeg kvalifikovanog radnika, Odeljenje za strance zaključuju ugovor sa vama koji uključuje, između ostalog, ovlašćenje zaposlenog kao i vaše obaveze kao poslodavca i obaveze zaposlenog i ostalih institucija ( BA, kancelarije za priznavanje, nemačka ambasada). Pored toga, dobićete opis postupaka koje treba slediti, uključujući imena uključenih strana, dokaze koje treba priložiti i relevantne rokove.

Prilikom zaključivanja ugovora sa stranim institucijama, naplaćuje se naknada za obradu od 411 evra za izvršenje brzog postupka.

Korak 4: priznavanje strane kvalifikacije

Preduslov za izdavanje vize kvalifikovanim profesionalcima iz trećih zemalja jeste uporedivost strane kvalifikacije sa nemačkom obrazovnom kvalifikacijom. Nadležne institucije pokreću postupak priznavanja ili procenu ekvivalencije strane kvalifikacije.

Nadležne kancelarije treba da odluče o priznavanju u roku od dva meseca nakon podnošenja svih aplikacionih dokumenata. U slučaju nedostajućih dokumenata, nadležne institucije odmah prosleđuju dalje naredne zahteve poslodavcu.

Korak 5: postupak odobravanja Savezne agencije za zapošljavanje (BA)

Pored priznavanja kvalifikacije, odobrenje BA je potrebno za započinjanje nameravanog zapošljavanja. U zavisnosti od rezultata procene ekvivalencije, možete završiti ili nastaviti brzi postupak za kvalifikovane radnike. Ako se nastavi, strane institucije dobijaju odobrenje BA. Služba za zapošljavanje proverava da li uslovi rada odgovaraju onima dogovorenim kolektivnim ugovorima ili onima koji su uobičajeni u regionu. Ako BA ne pruži nikakav povratni odgovor u roku od jedne nedjelje, odobrenje se smatra datim.

Korak 6: Dodela preliminarnog odobrenja vize

Ako su ispunjeni svi zahtevi (uključujući priznavanje strane kvalifikacije i, ako je potrebno, odobrenje BA i potvrdu profesionalne licence), nadležne institucije izdaju takozvano preliminarno odobrenje vize i predaju ga vama kako biste ga prosledili međunarodnom profesionalcu u inostranstvu.

Korak 7: Podnošenje zahteva za vizu u nemačkoj ambasadi ili konzulatu u inostranstvu

Kvalifikovani radnik mora podneti preliminarno odobrenje nemačkoj ambasadi ili konzulatu  u inostranstvu i tako će dobiti raniji termin za podnošenje zahteva za vizu, koji mora biti obavljen u roku od tri sedmice. Odluka o zahtevu biće donešena u roku od tri sedmice.

Sprovođenje brzog postupka za kvalifikovane radnike ne garantuje izdavanje vize od strane nemačke ambasade u inostranstvu.